Дано теоретико-управленческое обоснование механизмов мотивации граждан к управлению собственным здоровьем (ведению здорового образа жизни) и профилактикой с целью снижения распространенности основных заболеваний и увеличения продолжительности жизни. Предложено создание нового типа общественно-иерархических взаимоотношений между тремя субъектами: гражданин (он – главный), лицо с административным ресурсом (работодатель и т.п.) и поликлиника.