На основе известной из теории управления симметричной структуры системы управления с обратной связью предлагается модель структуры психики человека, которая содержит три уровня управления. На этапе автоматического управления объект управления (регулирования) реагирует на внешнее возмущение, информация об измененном состоянии объекта поступает в регулятор объекта, который на основе задания вырабатывает управляющее воздействие с целью уменьшения рассогласованности между текущим состоянием объекта и эталоном. Далее процесс повторяется по замкнутому контуру на основе обратной связи. Структура психики имеет еще два уровня восприятия и обработки информации для решения тактических задач настоящего и стратегичесих задач будущего.